تخطَّ إلى المحتوى
MAXERA Rechtsanwälte
Ein unbeschriftetes weißes Ausweisband auf einer schwarzen Tischplatte vor einer Milchglaswand

قانون العمل

محامٍ متخصص في قانون العمل بأوغسبورغ

فصل من العمل، تعويض، اتفاقية إنهاء، شهادة عمل. نفحص مستنداتك ونحدد لك المهل ونمثّلك أمام محكمة العمل في أوغسبورغ.

5,0 أكثر من 10.000 موكّل تم تمثيلهم بنجاح رد خلال 24 ساعة

محامٍ متخصص في قانون العمل بأوغسبورغ: شروط اللقب

لا تمنح نقابة المحامين لقب Fachanwalt für Arbeitsrecht (محامٍ متخصص في قانون العمل) إلا بإثبات. تشترط المادة § 4 FAO دورة لا تقل عن 120 ساعة فعلية، وتشترط § 5 FAO إضافةً إلى ذلك 100 ملف عولج خلال السنوات الثلاث السابقة على الطلب، منها 50 على الأقل إجراءات قضائية أو إجراءات ذات صيغة رسمية.

يحمل زيباستيان أغستر هذا اللقب. نناقش قضيتك في شارع ماكسيميليان 51 بأوغسبورغ، وعند الرغبة عبر الفيديو أو الهاتف، ونعمل في جميع أنحاء ألمانيا. أحضر معك خطاب الفصل أو اتفاقية الإنهاء أو شهادة العمل، ويكون التقييم جاهزاً في نهاية الموعد.

خدماتنا

قانون العمل: كل المواضيع في نظرة واحدة

اختر موضوعك واعرف كيف يمكننا مساعدتك تحديداً.

Sebastian Agster, محامٍ، محامٍ متخصص في قانون العمل

Sebastian Agster

محامٍ، محامٍ متخصص في قانون العمل

5,0

آراء الموكّلين

ماذا يقول موكّلونا

5,0Google & anwalt.de

„Toller kompetenter Anwalt! Bekam sofort am gleichen Tag einen Termin. Er war großartig, absolut ehrlich und total freundlich. Wir werden Herrn Agster jederzeit jedem weiterempfehlen.“
SHS. H.Juni 2025 · anwalt.de
„Sehr kompetent, sehr gut zu erreichen, sehr menschlich, zielstrebig, effizient. Uneingeschränkt die Nummer 1 in allen Punkten. Vielen Dank für alles!“
ALA. L.August 2024 · anwalt.de
„Ein Fachanwalt wie man ihn sich nur wünschen kann: kompetent, empathisch und fokussiert das Beste für seine Mandanten herauszuholen. Mehr herausgeholt als ich es mir erhoffen konnte.“
MMM. M.Januar 2024 · anwalt.de

محكمة العمل في أوغسبورغ: الاختصاص ومهلة الأسابيع الثلاثة

تسري ضد الفصل مهلة صارمة. وفق § 4 الجملة 1 KSchG يجب أن تصل دعوى الحماية من الفصل إلى محكمة العمل خلال ثلاثة أسابيع من تسلّم الفصل الكتابي، وإلا اعتُبر الفصل وفق § 7 KSchG نافذاً من البداية. المختصة هي Arbeitsgericht Augsburg في شارع Frohsinnstraße 2، وكذلك لدوائر أوغسبورغ وآيشاخ فريدبرغ وديلينغن ودوناو ريس وغونتسبورغ ونويو أولم. تحدد المحكمة أولاً جلسة صلح، فإن لم تُثمر تلي جلسة الدائرة. وكيف تسري المهلة عند فصل ينفذ بنهاية الشهر موضّح في الدليل الخاص بالفصل بنهاية الشهر.

تكلفة محامٍ متخصص في قانون العمل بأوغسبورغ

تتحدد الأتعاب وفق RVG وقيمة النزاع. في النزاعات المتعلقة ببقاء علاقة العمل تحصر § 42 الفقرة 2 GKG قيمة النزاع بأجر ثلاثة أشهر، وتستنفد المحاكم هذا الحد عادةً بالكامل. في الدرجة الأولى يتحمل كل طرف أتعاب محاميه بنفسه وفق § 12a الفقرة 1 ArbGG، حتى الطرف الرابح. ويبدأ سريان تأمين الحماية القانونية في قانون العمل وفق الشروط النموذجية GDV ARB 2021 بعد ثلاثة أشهر من بدء العقد، أما المساعدة القضائية فتنظمها § 11a ArbGG. وتجد أمثلة حسابية في دليلي تكلفة محامي قانون العمل ومن يدفع أتعاب المحامي في قانون العمل.

الأسئلة الشائعة

أسئلة شائعة حول قانون العمل في أوغسبورغ

ما الفرق بين Fachanwalt für Arbeitsrecht والمحامي العادي؟
يشترط اللقب إثباتاً. وفق § 4 FAO يشمل ذلك دورة لا تقل عن 120 ساعة فعلية، ووفق § 5 FAO معالجة 100 ملف من السنوات الثلاث السابقة على الطلب، منها 50 على الأقل إجراءات قضائية أو إجراءات ذات صيغة رسمية. وتفحص نقابة المحامين قائمة الملفات هذه قبل منح اللقب.
كم تبلغ تكلفة محامٍ متخصص في قانون العمل بأوغسبورغ؟
تتحدد الأتعاب وفق RVG وقيمة النزاع. في دعوى الحماية من الفصل تحصر § 42 الفقرة 2 GKG قيمة النزاع بأجر ثلاثة أشهر، وتطبق المحاكم هذا الحد الأقصى عادةً بالكامل. نذكر التكاليف المتوقعة في الاستشارة الأولى ونفحص ما إذا كان تأمين الحماية القانونية يغطيها أو ما إذا كانت المساعدة القضائية وفق § 11a ArbGG واردة.
أي محكمة عمل مختصة بأوغسبورغ؟
محكمة العمل Arbeitsgericht Augsburg في Frohsinnstraße 2, 86150 Augsburg. تفصل لمدينة أوغسبورغ ولدوائر أوغسبورغ وآيشاخ فريدبرغ وديلينغن ودوناو ريس وغونتسبورغ ونويو أولم.
كم من الوقت أمامي للطعن في الفصل؟
ثلاثة أسابيع من تسلّم الفصل الكتابي، هكذا تنص § 4 الجملة 1 KSchG. بعد ذلك يُعد الفصل وفق § 7 KSchG نافذاً من البداية. ولا يبقى إلا قبول الدعوى لاحقاً وفق § 5 KSchG، وهو يفترض أن تكون قد فوّت المهلة دون خطأ منك.
هل يجب أن يمثّلني محامٍ أمام محكمة العمل؟
ليس في الدرجة الأولى. تتيح § 11 الفقرة 1 ArbGG للأطراف إدارة النزاع أمام محكمة العمل بأنفسهم. أما أمام محكمة العمل الإقليمية والمحكمة الاتحادية للعمل فيجب أن يكون للأطراف ممثل وفق § 11 الفقرة 4 ArbGG.

اتصل بنا

تواصل معنا الآن

اتصل بنا أو راسلنا أو استخدم النموذج. نرد عليك خلال 24 ساعة.

Sebastian Agster, Rechtsanwalt, Fachanwalt für ArbeitsrechtSebastian AgsterRechtsanwalt, Fachanwalt für Arbeitsrecht5,0Google & anwalt.de
الهاتف+49 821 999 75 410البريد الإلكترونيkontakt@maxera-anwalt.de
من الاثنين إلى الجمعة، 8:00-18:00خارج ساعات العمل تواصلوا عبر البريد الإلكتروني أو الدردشة
تقييم أولي مجاني رد خلال 24 ساعة

وضعك

تقييم أولي مجاني من محامٍ. نرد عليك خلال 24 ساعة. وتقرر بعدها بهدوء ما إذا كنت ستوكّلنا.

هل لديك تأمين حماية قانونية؟ (اختياري)

نتحقق مجاناً مما إذا كان تأمينك يغطي القضية، ونتولى تقديم طلب التغطية نيابةً عنك.

بسرية تامة ودون مخاطرة بالتكاليف. تُنقل بياناتك مشفّرة وتُستخدم حصراً لمعالجة طلبك.